5月19日-5月21日,李万里部长与计划财务办公室、人力资源办公室以经营、创收、成本控制及近期重点工作为主题深入各中心进行调研。调研内容主要包含:各中心内部运行管理、2021年1-4月财务状况及经营情况、现有人员及绩效考核情况、物资管理、节能情况、需解决的困难等方面。分管中心的部领导及中心负责人参加了调研。
李万里在调研中指出,一是各中心要加强财务管理,重视成本核算,学会自我分析,通过自我对比发现财务管理中问题,找准漏洞,科学防止经济运行风险;二是各中心要提高经营意识,盘活经营资源,服务好全校师生;三是各中心要重视人员工作情况及用工成本,要通过绩效考核充分发挥员工的主观能动性,确保优劳优酬,留住核心关键人员,营造主动作为的良好氛围;四是各中心要自查本中心物资管理流程,确保采购、入库、领用等关键环节符合内控要求;五是各中心要进一步提高节能意识,强化对节能工作的绩效考核,将节能工作落到实处。
调研中,相关中心分管副部长表示,下一步要加强财务分析能力,提高绩效考核力度,针对调研过程中发现的问题,有则改之,无则加勉,确保中心工作有序推进、中心财务良性运转。
各中心主任表示,今后工作中将进一步细化成本核算,通过财务数据的自我对比、自我分析,发现存在问题并及时纠偏,同时也对人员数量、经费情况等进行整体分析,发挥好每一分绩效的作用。
调研时,李万里对各中心提出的具体困难给出了指导,同时还就近期相关重点工作进行了安排。
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